Além das considerações específicas do local de trabalho, os empregadores também precisam considerar os requisitos regulatórios. Para o setor da construção civil, o regulamento 29 CFR 1926 da OSHA e suas subpartes contêm todas as informações relevantes que os empregadores precisam conhecer e cumprir.
O regulamento começa esclarecendo que é responsabilidade do empregador fornecer EPI em qualquer situação em que os trabalhadores possam ser expostos a ambientes ou materiais perigosos. A Subparte C aborda, então, considerações mais específicas. Os membros da equipe estão autorizados a fornecer seus próprios EPI, e muitos trabalhadores experientes da construção civil terão capacetes, luvas de proteção, óculos de proteção e outros equipamentos.
No entanto, permitir que os funcionários usem seus próprios equipamentos não isenta os empregadores de suas responsabilidades. A empresa ainda precisa garantir que os equipamentos sejam adequados, bem conservados, higiênicos e de design seguro. Além dessas regulamentações genéricas, as políticas da OSHA detalham cada subgrupo de EPI. Esses subgrupos incluem:
Calçados.
Proteção para a cabeça.
Proteção para os olhos e rosto.
Proteção respiratória.
Equipamentos de segurança.
Trabalhando perto da água.
Proteção contra quedas.
Nem todas essas regras se aplicam a todos os contratados ou a todos os locais de trabalho. Para manter a segurança das equipes, as equipes de segurança precisam revisar os regulamentos regularmente e evitar perder informações ou atualizações cruciais.